Druhy dovolených

Seznam druhů dovolených nadefinovaných v systému.

Typ agendy: Číselníková
Obsažené záložky: Seznam Detail

Obsahuje všechny společné číselníkové prvky kromě:

  • omezovacího panelu
  • stromového zobrazení

Popis ovládání a dalších pravidel obecně platných pro všechny číselníkové agendy viz Obecná pravidla - číselníky.

Podle tohoto číselníku se vyplňují dovolené. Vazba není pevná, konkrétní záznam dovolené má sice evidován odkaz na interní identifikátor vybraného druhu, ale všechny jeho údaje přebírá do vlastních položek. To je z důvodu možné změny číselníku v historii.

Dle zákoníku práce může existovat více druhů dovolených. Kromě řádné za kalendářní rok či za odpracované dny ještě dodatkové a další dovolené. Dále zákon rozeznává standardní dovolenou v délce 4 týdnů (zákon č. 436/2004 Sb. s účinností od 1.10.2004) a nadstandardní dovolenou v délce dalších týdnů, přičemž u nich zavádí odlišné podmínky pro čerpání a možnost převodu do dalších let.

Pokud je v organizaci kromě standardní řádné dovolené v délce 4 týdnů poskytována i nadstandardní řádná dovolená (např. 5. týden), můžete si tuto zavést celou jako jednu řádnou dovolenou v délce 5 týdnů nebo si tento 5. týden jakožto nadstandardní dovolenou zavést jako další druh dovolené typu řádná dovolená s nižší prioritou (aby se nejdříve čerpala pokud možno nejdříve stará standardní 4 týdenní dovolená převedená resp. standardní 4 týdenní dovolená v daném roce, jelikož u nich hrozí možnost popadnutí, není-li čerpána do zákonem stanoveného limitu. Toto však závisí na aktuálně platné legislativě.

Před prvním použitím doporučujeme se seznámit minimálně s obsahem kapitol Věcný obsah, základní pojmy - Mzdy a personalistika, Věcný obsah, základní pojmy - Mzdová nastavení a Jak začít používat skupinu Mzdy a personalistika.